Politische Agitation - Betriebsfrieden

Hi niko,

wenn verbotene Symbole dargestellt werden oder volksverhetzende Parolen dann könnt ihr ihm natürlich verbieten das es diese auf euer Betriebsgelände mitbringt.
Es handelt sich ja anscheinend um einen Frendfirmenmitarbeiter, dem könnt ihr natürlich auch Hausverbot erteilen.
Es gibt einen großen Automobilhersteller, da wäre er schneller vom Gelände runter als er piep sagen könnte.
Ist aber immer ein schwieriges Thema und erfordert Fingerspitzengefühl.

Grüße
awen

Hallo Nico,

Dein Part dürfte mit der Meldung an deine Unternehmensleitung enden. Danach müsste sich Dein Unternehmen mit der Vertragsfirma zusammensetzen, damit die auf ihren mitarbeiter einwirken. Ansonsten bleibt Euch nur die Aussprechung eines Werkverbotes, weil die anderen Mitarbeiter von Euch sich sonst verar... vorkommen dürften, so nach dem Motto wir müssen PSA tragen warum der nicht.

Hallo Nico,

im Rahmen des Hausrechts könnt ihr jederzeit und ohne Begründung ein Hausverbot aussprechen. Ratsam wäre es allerdings mit dem Verleiher Kontakt aufzunehmen eine Ersatzkraft anfordern und die Einlernzeit von diesem raten zu lassen um weitere Kosten zu sparen. Im Normalfall wird der Verleiher zustimmen, da er ja Umsatz machen will. Weitere disziplinarische Folgen müssen dann dort abgeklärt werden. Zu prüfen wäre jedoch durch die Security ob evtl. Voraussetzungen für eine Straftat vorliegen und diese separat zur Anzeige gebracht werden könnten.

Wie gesagt den Zutritt verbieten könnt Ihr jederzeit. Auch der Werkschutz als sog. Besitzdiener.

Alles säuberlich protokollieren, der Vertragsfirma mitteilen dass deren Mitarbeiter ein verbot ausgesprochen wird wegen wiederholten Verstößen gegen die Arbeitssicherheit und gegen volkverhetzenden Parolen. (ich nehm an ein paar ausländische Kollegen habt ihr deren Menschenwürde sicherlich schützenswert ist, oder?)

Es ist ganz einfach an der Vertragsfirma dann einen neuen Mitarbeiter zu euch zu schicken. Da mußt du und deine Kollegen euch weiter keinen Kopf mehr darum machen.
Schließlich habt ihr ihm schon mehr als eine Chance gegeben.

sowas nennt man dann wohl "freiwilliger Unterwerfungsakt"

Hallo Niko,

als Märtyrer würde ich ihn nicht bezeichnen. Er wurde, aufgrund seiner Ansichten, nicht verfolgt noch mußte er andere Schmerzen erleiden und am Leben ist er sicherlich auch noch.

Gruß Siggi

Moin, Niko,

Zitat von Niko

Hallo Bicer-Mice,

bleib mal ganz unentspannt
- und verwende jetzt gedanklich die "k"s, die ich Dir zum Geburtstag geschenkt habe ...

Zitat von a.r.ni

Moin, Niko,

bleib mal ganz unentspannt
- und verwende jetzt gedanklich die "k"s, die ich Dir zum Geburtstag geschenkt habe ...

:511:

Zitat von Niko

Deprimierend ist es trotzdem...
Gruß, Niko.

naja, hilft ja nichts. Wo Menschen aufeinander treffen, bedarf es Regeln. Ist einfach so. Sonst wird das nix. Wir sind doch erwachsen, sollte man meinen, was auch heißt, dass nicht jeder machen kann, was er will. Andernfalls muss man halt mit den Konsequenzen leben. Sei nicht traurig, er hat es provoziert - und wird dafür seine Gründe gehabt haben.

Ich bin immer sehr daran interessiert, dass es eine Betriebsordnung gibt. Dann ist das Handling später (auch für Security) einfacher - und die stehn nicht immer bei mir auf der Matte. Ich find es auch nicht sonderlich erholsam, dann solche "Regelungen" mittragen zu müssen. Da wird einem was übergeholfen, was man zum einen nicht möchte und zum anderen im Vorfeld durch die Verantwortlichen hätte geregelt werden können.

VG Martina

Wenn ich das ganze so lese, dann bin ich froh, dass sich das Problem doch noch ohne große Reibereien gelöst hat.

Mit oberschwäbischen Sicherheitsgrüßen
Ritschi