Musterbetriebsanweisungen ohne Gefährdungsanalyse

Wenn Du die anpasst, was machst Du dann anderes als eine Gefährdungsbeurteilung?
Also, was spricht dann dagegen die GBU zu verschriftlichen?

Hardy

Mach ich auch gerne. Zumindest bei ähnlichen Maschinen bzw. Abläufen.
Drüberschauen, anpassen und ab dafür.

Moin nscheid,

klar kann man das machen - allerdings sollte dann vorher schon eine Gefährdungsanalyse über die vorliegenden Betriebsabläufe vorhanden sein.

Wenn dann die daran angepaßte, von irgendwo übernommene BA mit der vorliegenden GBU harmoniert, ist m. E. alles ok.

Gruß aus dem Norden

nj 1964

Die Betriebsanweisung ist doch das Ergebnis einer Gefährdungsbeurteilung. Somit sehe ich eine angepasste Musterbetriebsanweisung als Ergebnis der eigenen Gefährdungsbeurteilung an. Ob sie dann als Gefährdungsbeurteilung angesehen wird, kann ein Richter im Zweifelsfalle klären.

Hallo nscheid,

Die Antwort ist ganz klar NEIN!
Die Betriebsanweisung (BA) ist nur ein Mittel der Unterrichtung (siehe auch §9 BetriebSichV). Du hast die gesetzliche Pflicht eine Gefährdungsbeurteilung (GBU) zu erstellen. Bei einigen der festgestellten Gefährdungen bist du ferner verpflichtet diese Gefahren in Form einer BA den Mitarbeitern zur Kenntnis zu bringen.

Das es nicht immer so gemacht wird steht auf einem anderen Blatt.

Gruß
Stephan

Moin,

als Bestandteil der Gefährdungsbeurteilung können die Betriebsanweisungen angesehen werden.
Betrachtet man nur mal die Überschriften "Gefahren für Menschen und Umwelt" und "Schutzmaßnahmen und Verhaltensregeln" kommt dies vom Vorgehen ja den Abläufen einer Gefährdungsbeurteilung gleich. Man kann es nun drehen oder wenden wie man will - benötigt wird beides

Zitat von K-Prinz

Man kann es nun drehen oder wenden wie man will - benötigt wird beides

Denke ich eher nicht: Ich sehe die Betriebsanweisung als Maßnahme und zwar als Unterweisungshilfsmittel.
Legt man jetzt den Handlungszyklus zu Grunde, dann kann man es eben nicht drehen, dann steht am Anfang die Gefährdungsbeurteilung mit Analyse des Arbeitssystems.
Erst dadurch wird durch klar was in die BA muss.

Klassisches Beispiel: Man kann ganz tolle BAs aus den Sicherheitsdatenblättern erstellen und die Beschäftigten lachen sich tot. Da ist nichts gewonnen.
Woran liegts? Na ganz einfach, im SDB wird immer das Worst-Case-Szenario beschrieben.
Da muss doch mein erster Schritt sein zu sehen, ob dieses Szenario auf meine Situation zutrifft. Wenn nicht, beurteile ich, wie groß die tatsächliche Gefährdung in meinem Bereich ist.
Und dann erstelle ich angelehnt an die Beurteilung meine BA.

Anekdote: Zu Beginn meiner Tätigkeit fand eine Begehung durch die BG statt. Im Arbeitsraum hingen (ältere) BAs aus. Die AP sah sich die an und fragte die Stationsschwester, mit einem dezenten Grinsen auf den Lippen, wo denn ihr Schutzanzug sei. Er lielß sie dann ein paar mal nach Luft schnappen und meinte dann, mit einem Seitenblick auf mich, dass solche BAs doch reichlich unsinnig seien. Es handelte sich um ein Flächendesinfektionsmittel...

Hardy