Wegeunfall

Hallo,
kann in der Tat eine Ermessensfrage des Versicherers sein.
In erster Linie ist die Frage zu beantworten, ob für das Einkaufszentrum vom unmittelbaren direkten Weg abgewichen werden musste, oder ob dieses am direkten Weg liegt.
Gruß
Martin111

Tach zusammen,

...ich glaube nicht das dies eine Frage des direkten Weges ist. Vielmehr wird hier die Frage im Vorderung stehen, ob es sich hierbei um einen "dienstlichen Auftrag" handelte. Diese Frage wird aber, wie die Vorredner bereits ausführten, der Versicherungsträger entscheiden.

In diesem Sinne
Der Michael

Hallo
Ich denke das ist kein Wegeunfall. Der direkte Heimweg wurde "verlassen"

Hallo nochmal,
naja, aus Erfahrung fragt der Versicherer erst einmal nach dem direkten Weg. Um Gegenargumenten vorzubeugen, müsste man "mit dem Chef prüfen", ob nicht der Mitarbeiter einen dienstlichen Auftrag hatte, diese Besorgungen fürs Büro zu machen. Dann ist der Weg (und auch der Schaden) versichert.

LG
Martina111

Ich verstehe das jetzt richtig, der MA bekommt den Auftrag, Besorgungen für das Büro zu machen ( nicht Brötchen holen, sondern Büromaterial).Er fährt zu Hause los zum Einkaufszentrum, um anschließend zum Büro zu fahren. Hier handelt es sich um einen Arbeitsunfall. Der Mitarbeiter befand sich nicht auf dem Weg zur Arbeit, sondern auf einer Dienstreise, auch wenn die Wegstrecke ähnlich des täglichen Weges ist.
Für eine Dienstreise gibt es keine Mindestentfernung. Wir fahren öfter von zu Hause zu verschiedenen Großhändlern um z.B. Material für Reparaturen (Sanitär, Elektro u.ä.) zu holen. Diese Fahrt ist im vorhinein geplant und beauftragt. Sie ist gleich zu behandeln, als wenn die Besorgung nicht auf dem direkten Weg zur Arbeit, sondern während der Arbeitszeit erledigt wird.
Zu beachten ist, Reisezeit ist Arbeitszeit( bei uns durch eine Reiseordnung geregelt ). Auch wenn eine Kassiererin auf dem Heimweg die Tageseinnahmen in den Nachttresor bringt (gibt`s tasächlich noch in Supermärkten), ist das ein Auftrag des Arbeitgebers und somit Arbeitszeit.

Eine weitere Möglichkeit: BGHW, Versicherung,Arbeitsunfall, Befördern oder Reparieren von Arbeitsgeräten
Zitat: Als Beschäftigte unterstehen Versicherte auch dann dem Schutz der gesetzlichen Unfallversicherung, wenn sie im Zusammenhang mit ihrer versicherten Tätigkeit ein Arbeitsgerät oder eine Schutzausrüstung verwahren, befördern, in Stand halten und erneuern oder sich ein Arbeitsgerät oder eine Schutzausrüstung auf Veranlassung durch den Unternehmer erstmals beschaffen.
Es handelt sich um die Erweiterung des Versicherungsschutzes in den Freizeitbereich hinein, denn auf der Arbeitsstelle wären diese Tätigkeiten bereits unter dem Aspekt der "eigentlichen Arbeitstätigkeit" versichert.

http://www.bghw.de/versicherung/w…arbeitsgeraeten

Ciao Andreas

Hallo Wolf-T,
hab Dir hier mal was reinkopiert:

Unfallversicherungsschutz auf Weg zum Arbeitsamt

Personen, die nach den Bestimmungen der Arbeitslosenversicherung oder der Sozialhilfe meldepflichtig sind, sind gesetzlich unfallversichert. Auf Grund der Meldepflicht sind sie verpflichtet, sich beim Arbeitsamt oder einer sonstigen Dienststelle der Bundesanstalt für Arbeit persönlich einzufinden, wenn das Arbeitsamt sie dazu auffordert. Erleidet die Person auf dem Weg zur Behörde oder auf dem Rückweg einen Unfall, tritt die gesetzliche Unfallversicherung ein.

Das Bundessozialgericht hat entschieden, dass der Unfallversicherungsschutz für Arbeitslose auch dann besteht, wenn der Arbeitslose in einem Schreiben aufgefordert wird, den beigefügten Antragsvordruck für die Arbeitslosenhilfe auszufüllen und ihn "umgehend mit den erforderlichen Unterlagen möglichst persönlich" beim Arbeitsamt abzugeben. Ein derartiges Schreiben erweckt den Eindruck, dass das persönliche Erscheinen des Arbeitslosen notwendig ist oder zumindest erwartet wird. Daran ändert auch die abgeschwächte Formulierung "möglichst persönlich" nichts. Die fehlende Angabe eines konkreten Termins ist nach Auffassung der Sozialrichter ebenfalls unschädlich.

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Stand: 01.06.2002

Gericht / Az.: Urteil des BSG vom 11.09.2001 B 2 U 5/01 R RdW 2002, 55

Quelle:
Felix Meißner, Rechtsanwalt, LL.M.
Master of Insurance Law

Rechtsanwalt Felix Meißner arbeitet seit Jahren im Bereich des Versicherungsrechts. Er hat die theoretische Prüfung zum Fachanwalt für Versicherungsrecht erfolgreich absolviert.

Ich weiß, der Betroffene, den Du erwähnt hast, ist Leiharbeitnehmer... Dreh- und Angelpunkt ist der dienstliche Auftrag zum Erscheinen, wie in o.g. Urteil schön herausgearbeitet wurde.
In Deinem Fall scheint das schwer zu werden. Ein Möglichkeit wäre wohl noch, wenn das "immer so gemacht wird". Aber ehrlich gesagt sieht das für mich so aus, als ob das zum Streitfall wird, über dessen Entscheidung (erstmal) nur die BG das Recht hat. Wobei wir beim Punkt sind. Der AG hat den Unfall zu melden (SGB VII) Es steht ihm nicht zu, darüber zu befinden, ob es sich nun tatsächlich um einen Arbeits-/Wegeunfall handelt oder nicht.

VG Martina