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DGUV Information 215-410 "Bildschirm- und Büroarbeitsplätze - Leitfaden für die Gestaltung"
DGUV Regel 115-401 "Branche Bürobetriebe"
Einfach mal auf der DGUV Puplikationsseite nach Büroarbeitsplätze suchen, da findest du sehr viele Informationen.
Das solltet ihr auch von den zu verabreitenden Inhalten abhängig machen.
Skaliert die Software mit? Bleibt die Schrift scharf? Ist auf der größeren Fläche tatsächlich mehr sichtbar? Kommt es zu unerwünschten Umbrüchen in Fenstern?
Gibt es vielleicht Plätze, an denen den Usern eher mit einem 32-Zöller im Breitformat, als zwei 24ern geholfen wäre? Zum Beispiel zur Darstellung großer Zeichungen ohne Bruch in der Mitte?
Ich erinnere mich an einen IFA-Report von 2016 zum Vergleich
ein Monitor - zwei Monitore (hier 2mal waagrecht vs. waagrecht+senkrecht)
(Damals suchte ich eigentlich nach einer Beurteilungshilfe für 2 Monitore vs. ein großer gecurvter, aber die Erkenntnisse über mögliche Auswirkungen hinken ja logischerweise der Einführung neuer Arbeitsmittel hinterher).
Ich hab im Büro zwei 24 Zoll Monitore und zu Hause einen 34 Zoll 21:9 curved Monitor. Zum Arbeiten finde ich den 34er etwas angenehmer. Liegt vermutlich auch daran, dass der bei angeschlossenem Laptop mit 120 Hz statt den 60 Hz der Standard Büromonitore läuft.
Bei uns im Büro sollen vergleichbare 34er bei Neuanschaffungen zum Standard werden, da sie kostenmäßig mittlerweile auch vergleichbar mit zwei einzelnen Monitoren sind und man je Arbeitsplatz zudem einen E-Check einsparen kann.
Was bei den 21:9 (oder auch 32:9) Monitoren nur etwas Umgewöhnung erfordert ist das Teilen des Bildschirms in Teams. Wenn ich den ganzen Bildschirm teile, kann das bei Personen mit 16:9 Monitoren etwas klein sein.
DGUV Information 215-410 "Bildschirm- und Büroarbeitsplätze - Leitfaden für die Gestaltung"
DGUV Regel 115-401 "Branche Bürobetriebe"
...fiel mir auch sofort beim lesen der Überschrift ein, hätte ich auch empfohlen. Wir haben aktuell ein ähnliches Thema, was diese Art von Arbeitsplätzen angeht.
