Hallo, ich habe da mal wieder eine Frage. Ich bin in einem Klinikum als FASI beschäftigt. Ich habe in 3 Jahren 6 Stürze bei Mitarbeiterinnen aus dem Reinigungsdienst. Jetzt bin ich der Meinung, dass alle Frauen ( 65 Stück) mit speziellen und vor allem einheitlichen Schuhen mit rutschhemmender Sohle ausgestattet werden sollten. Der Arbeitgeber sieht das anders. Er ist der Meinung, dass es empfehlungen der Unfallkasse gibt, die von den Mitarbeitern eingehalten werden müssen. Seine Befürchtung ist natürlich, dass dann auch die Pflegekräfte ansprüche stellen. Und da reden wir von ca. 900 Paar Schuhen.
Nun meine Frage: Hat jemand ein Totschlagargument für mich mit dem ich den Arbeitgeber überzeugen kann? Eine Gefährdungsbeurteilung bin ich zur Zeit am ausarbeiten und denke, dass ich da eigentlich genügend ableiten kann. Dennoch benötige ich etwas wie zum Beispiel auszüge oder Zitate aus Vorschriften oder Regeln.
LG Bongi