Thomas hält sich doch gut fest.
Beiträge von Mick1204
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Mir würde einfach reichen, wenn die Unfälle und die Ursachen veröffentlicht würden. Wichtig wäre dann im Anschluss die getroffenen Maßnahmen.
Das wäre das eine oder andere mal sehr hilfreich. Da könnte man auch mit arbeiten. Dem einen oder anderen könnte man dann auch einen Spiegel vorhalten.
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Bei unserem kann man den Stecker leicht wechseln. Aber wer macht dies im Notfall? Niemand
Das habe ich gemeint. Da scheint doch bei Guudsje seiner Version ein Konstruktionsfehler vorzuliegen.
Bei unseren AEDs ist das kinderleicht zu wechseln
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Höre ich da Hochzeitsglocken?!
Ekelhaft
der eine mit Frittierfett nach hinten gegelten Haare und zum anderen fällt mir ja gar nichts ein....
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Guudsje Danke für deinen Hinweis. Was ist denn das Problem beim Wechsel der Pads? bzw. abziehen der Stecker?
Selbst als regelmäßiger Teilnehmer an Erste Hilfe Kursen mit AED Zusatzausbildung (und einer Ausbildung als Mechatroniker für elektr. Anlagen) hätte ich diese Fragestellung nicht gewusst. Ich bin bisher davon ausgegangen, ähnlich wie Du, Stecker raus, neue Stecker rein. Ferdsch.
Hast Du dich mal mit dem Hersteller / Lieferanten kurzgeschlossen?
Bei uns stellt sich diese Frage GsD nicht. Wir haben keine Kinder im Haus / am Arbeitsplatz.
Aber so unrealistisch ist dies ja nicht.
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Alles anzeigen
Rauch ist aber schon mies... kommt überall durch... insofern hätte der Kollege schon ein stückweit recht... aber dass diese Schränke gar nichts bringen, wage ich zu bezweifeln.
Diese Schränke können ja recht viel:
- geben Signal bei Störung
- Unterbrechen den Ladevorgang
- sind für eine gewisse Zeit Feuerbeständig
Wer kann, bekommt das in einem schnöden Raum mit Aufschaltung an die Brandmeldeanlage, gesonderter Brandabschnitt etc auch unter... aber wenn ich da von einer Werkstatt, einem Bürokomplex etc ausgehe... wer hat schon den Luxus und das sogar bei einem Bestandsbau. Und dafür sind doch die Schränke gemacht... der Ladevorgang bzw. die Lagerung wird überwacht und die Bauart ermöglicht die Rettung der MA... Das Sachschäden nicht vermieden werden können... ja, das bleibt bestehen...
Unser Laderaum für Akkus und akkubetriebene Transportmittel laden in einem Elektrobetriebsraum. Dort wird nur geladen. T und F 30
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Schließe mich PeKe an.
Allein, sofern die Temperaturbeständig sind, dass innerhalb des Schrankes das Akku vor sich hinspritzen und platzen kann, ohne dass alles durch den Raum fliegt,
empfinde ich als einen Gewinn. Den Rauch kann ich über RWA etc. ableiten.
Wie Peke geschrieben hat oder du selbst, die Temperatur könnte ein Problem werden.
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Gerade der letzte Teil ist meiner Meinung nach wesentlich.
Trotzdem lesen sich einige Passagen so, daß der Richter wohl Verständnis gehabt hätte. So in der Art "Auf dem Land ist das halt so".
in facebook gibt es einen Thread "wir Dorfkinder".........
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Und der FASi und der Brandschutzbeauftragter sind in der Lage, solche Fehler zu erkennen? Da habe ich so meine Zweifel.
Gruß
Tom
Es gibt genügend Mittel und Wege SiDaBlas zu lesen und evtl. zu beurteilen. Da hilft Recherche nur.
Und hier Fragen. Da wird sich etwas finden. Von daher ist es nicht ganz unwichtig auf Seminaren aufzupassen und die richtigen Leuten kennenzulernen und sich mit denen zu vernetzen. Du musst die Last nicht allein tragen. Dafür gibt es dieses Forum hier.
Jetzt kommt das, was ich mit Befehl und Gehorsam meinte. Ein solches Blättl zu lesen und die Informationen ungefragt und unbedacht zu übernehmen ist fahrlässig. Deswegen musst du ja nicht alles hinterfragen. Es gibt aber Texte im SiDaBla die nehme ich nicht ungeprüft. Das fängt bei der PSA schon an --> gesunder Menschenverstand hilft im ersten Schritt. Selbst denken macht schlau.
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Hallo liebe Kollegen,
ich hatte gerade ein Telefonat mit der mir übergeordneten externen FaSi. Thema: ich habe eine allgemeine Gefährdungsbeurteilung für alle Themen erstellt die IMMER greifen wie z.B. % Ersthelfer, Brandschuzhelfer, Sibe usw. um diese Punkte nicht jedes mal runtertippen zu müssen bzw. daran denken zu müssen diese einzutragen.
Nun kam die Antwort: "Ja ich denke nicht das man das darf, da muss ich mich erstmal schlau machen, sonst würde das ja jeder machen"
Bei künftigen GBU´s würde diese von mir auf dem Deckblatt als "mitgeltende Unterlage" angegeben, somit habe ich diese Punkte immer abgehakt und kann mich auf das Wesentliche konzentrieren. War nun etwas perplex als ich diese Antwort bekam.
Ich muss dazu sagen dass der Hr. sehr kompetent ist mit all seiner Erfahrung, jedoch hatten wir schon des öfteren Themen die im Endeffekt wohl doch genauso gingen wie ich sie vorgeschlagen habe, bei denen er zuerst meinte das geht so nicht
Wir haben einen Beurteilungsbogen A innerhalb der GBU. Darin werden Fragen wie 1. Hilfe, Betriebsanweisungen, Unterweisungen der Mitarbeiter etc. abgehakt. Notwendig oder nicht, vorhanden oder nicht. Ferdsch. Ich seh da keinen Grund das nicht zu machen.
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Kosten BGHM waren € 600,-- für die Präsenzphase.
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Also, ich habe ja oftmals die Betriebe / Arbeitgeber gewechselt. Dadurch hatte ich es leichter die jeweiligen Zulassungen zu erhalten.
Bei der BGHM habe ich damit argumentiert, dass wir in den REHA-Kliniken sehr viele Arbeitsmittel / Maschinen im Einsatz haben. Die Kosten hat mein Arbeitgeber übernommen.
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Streng genommen steht da "Ungeeignete Löschmittel Wasservollstrahl".
Aber das nur am Rande.
Du hast natürlich Recht.
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Moin,
wie schon gesagt, die Sicherheitsdatenblätter geben schon vor wie man im Brandfall verfahren soll. Warum soviel diskutieren?
Gruß Tom
Das hat was von Befehl und Gehorsam. Nur keine eigenen Gedanken fassen. Im SiDaBla steht Wasser Vollstrahl. Ich habe ja nur Versucht zu ergründen, ob Wasserhaltiger Sand auch hier zum Löschen geeignet ist. Sicher nicht bei Metallbränden. Nasser Sand blockiert auch den Sauerstoff.
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Hat man mal versucht, Akkus mit nassem oder feuchten Sand zu löschen?
Klar! Dieser ist nicht gleich vorrätig, wäre aber machbar.
sofern notwendig. Ich rede jetzt nicht von "fest" verbauten Akkus.
Sondern von Akkus die in einem Arbeitsbereich mehrfach lagern.
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...... in allen (!) 45 Kuchenspenden fürs gesamte Schulfest kein Gluten sein darf .......
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angemeldet. Danke für den Tipp.
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Ich sehe es wie Du, Mick:
Das Forum ist, wie der Arbeitsplatz auch, eine "politisch neutrale Zone".
ich will ehrlich sein. Ich hatte die Antifa Fahnen bei Chris moniert. Mir ist es egal, ob links oder rechts. Extremismus hat bei mir keinen Platz. Und hier im Forum schon gleich dreimal nicht.
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Hätte nicht gedacht, dass du dich so wenig einsichtig zeigst.
Das eine hat mit dem anderen auch nichts zu tun. Und Antifa hat auch
nichts mit Arbeitsschutz zu tun. Wir alle (ich auf jeden Fall) haben deine fachlichen Aussagen gern gelesen.
Dabei sollte es auch bleiben. Keine Politischen Aussagen.
