Ein Kollege von mir würde gerne das Programm von der WEKA habe. Hat damit schon einer Erfahrungen gemacht?
Beiträge von Dirk.AC
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Hallo Paul,
wir bei uns benutzten von der Firma HNC das Auditor Plus. Da kann man recht viel mit machen. Ist zwar auch nicht gerade günstig aber wenn einmal alles drin und gepflegt wird spart man sich Zeit und Arbeit.
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Hallo Osha,
bin ja ziemlich neu hier aber nicht verzweifeln. Wichtig ist immer alles zu dokumentieren. Ich habe auch Kollegen die Ihre PSA nicht anziehen wollen aber ich sage dann immer wer nicht hören will muss fühlen. Und dann sage ich wenn irgend etwas passiert und du hast keine PSA an dann bekommst du von der BG keinen Cent und wenn du dann im schlimmsten Fall noch im Rollstuhl oder sogar Tödlich verunglück bekommt deine Frau auch keinen Cent und Unterstützung. Und dann sieht man wie es in Ihren Köpfen rattert und dann doch die PSA anziehen.
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Morgen,
meine persönliche Meinung dazu ist Schwerlast Regal ist Schwerlast Regal und wenn ich das so lese wurde es auch verändert. Es gibt da eine DIN EN für Regalprüfer 15535. Da steht eigentlich alles drin. Ich würde es auch prüfen lassen. So lange nichts passiert ist alles gut. Aber was wenn?
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Morgen,
das kann ich dir leider nicht genau sagen. Musste die Ausbildung kurz vor der 1 LEK aus betrieblichen Gründen abbrechen. Meines Wissen muss man da die ersten 4 Schritte der GB machen.
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Hallo zusammen,
zur Info für die die kurz vor der LEK1 der neuen Sifa Ausbildung stehen. Das wird in der 1 LEK von Euch erwartet.
Ich meine das die Arbeitssituation das reinigen einer Dachrinne ist .
LEK 1
LF3 Beurteilung von Arbeitsbedingungen
Vor dem Bearbeiten der LEK 1 müssen Sie zunächst die drei Arbeitsaufträge unter BeiSpiel-Unterneh- men > Unternehmensbereiche absolviert haben.
In der LEK 1 bearbeiten Sie eine komplexe Arbeitssituation. Sie beschreiben das Arbeitssystem, ermitteln die Einwirkungen, beurteilen die Gefährdungen, Belastungen und Ressourcen und setzen Schutz- und Förder- ziele. Die konkrete Aufgabenstellung können Sie erst sehen, wenn Sie die Übung starten (Achtung, dann läuft auch die Abgabefrist!). Aus dem Erwartungshorizont können Sie entnehmen, was von Ihnen in der LEK 1 er- wartet wird.
Erwartungshorizont LEK 1
Teilnehmerin / Teilnehmer (TN) zeigt ein systematisch-methodisches Vorgehen bei der Beurteilung der
Arbeitsbedingungen.
Die Prozessschritte zur Beurteilung von Arbeitsbedingungen sind korrekt angewandt. Das Arbeitssystem ist mithilfe des Arbeitssystemerfassungsbogens beschrieben.
Im Arbeitsauftrag benannte Einwirkungen sind arbeitsablauforientiert und mithilfe geeigneter Instru- mente fachlich richtig ermittelt.
Im Arbeitsauftrag benannte Einwirkungen sind entlang der Erklärungsmodelle beschrieben. Die Erklä- rungsmodelle sind für die jeweiligen Einwirkungen fachlich richtig ausgewählt und angewendet worden. Die Gefährdungen, Belastungen und Ressourcen und ihre Wechselwirkungen sind korrekt beurteilt. Schutz- und Förderziele zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen sind abgeleitet und entsprechend des Handlungsbedarfs priorisiert.
Aufgabenstellung und Abgabe
Die Aufgabenstellung finden Sie unten unter "LEK 1 im Lernfeld 3". Dort stellen Sie auch nach Fertigstellung
Ihre Ergebnisse ein. Laden Sie Ihre Ergebnisse zur LEK 1 zusätzlich in Ihr Portfolio .
LEK 1
Grüße aus Aachen
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Morgen,
das sind die Vorgaben der LEK1 nach neuer Sifa Ausbildung.
Hoffe diese Infos sind hilfreich.
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Hallo zusammen,
wie schon erwähnt habe ich die neue SIFA Ausbildung vor der ersten LEK erst einmal aus berufliche Gründen abgebrochen . Wie schon von mir erwähnt hatte ich das Problem das man sich vor den Präsentphasen die Wissensbausteine durch liest, die meistens 30 - 40 haben und man am ende nicht mehr weiß was oben stand und was brauche ich jetzt davon wirklich. Auch die Zusammenfassung unten ist nicht wirklich hilfreich. Und wie gesagt man Macht dann beim Seminar die Gruppenarbeiten, bekommt die sogenannten Hausaufgaben und dann das Feedbeak was halt von Lernbegleiter zu Lernbegleiter unterschiedlich ist und das deprimiert dann auch noch einen. Bevor ich mich abgemeldet habe, habe ich mir die Wissensbausteine runter geladen. Wenn es beruflich jetzt etwas ruhiger bei mir wird lese ich mir diese nochmal in ruhe und ohne Druck durch. Mein Ziel ist es in den nächsten 1-2 Jahren es noch einmal zu versuchen. Dann haben die Lernbegleiter auch mehr Erfahrung . Es kann dann nur besser werden.
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Wie gesagt das Problem fand ich einfach der eine Lernbegleiter sag mach es so und der andere sagt dann mach es bitte so. Aber man bekommt dann immer gesagt am ende fügen sich alle Puzzelt - Teile zusammen.
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Es ist ja so in der neuen Ausbildung 3.0 man kommt von den Seminaren und muss sogenannte Hausaufgaben machen (2-3 Arbeitssituationen unterteilt in leicht, mittel und schwer). Das dient der Vorbereitung der 1LEK. Das hört sich erst einmal gut an. Wenn man dies gemacht hat bekommt man ein Feedbeak von den Lernbegleitern (sprich BG). Sobald man das hat und es beherzigt geht es an die zweite Aufgabensituation. Danach bekommt man auch ein Feddbaek. Das Problem bei mir war es hat ein anderer Lernbegleiter gemacht und der hatte wiederum eine andere Meinung als der andere Lernbegleiter und das hat mich persönlich dann etwas irritiert.
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Hallo zusammen,
habe auch mit der neuen Ausbildung begonnen und habe diese kurz vor der 1 LEK abgebrochen weil meine Leitende Sifa plötzlich schwer erkrankt ist und mir dann leider die Zeit zum lernen fehlt.
Mein Persönliches Problem war einfach das neue Lernen. Man geht zu den Präsents-Seminaren hin und man macht viel in Gruppen. Vorher muss man sich die Wissensbausteine die je nach dem 25-35 Seiten haben und man am ende nicht wirklich weiß was oben stand. Des weiteren wurde am ersten Seminartag gesagt das man die hälfte die man lernt man in der Praxis nicht mehr braucht.
Grüße
Dirk
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Meine persönliche Meinung dazu ist der Mitarbeiter kann doch froh sein das die G20 durchgeführt wird. Und wenn der Mitarbeiter nicht möchte dann hat man als Arbeitgeber bzw. seitens des Unternehmen doch alles getan. Ich würde es nur schriftlich immer festhalten.
Grüße aus Aachen
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War vor 2 Woche auf der A+A,
die Firma ATG hat gute dünne Schnittfeste Handschuhe Model Maxi Flex oder Hy Flex könnte was für dich sein.
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Danke Euch
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Hallo in die Runde wollte mich mal kurz Vorstellen.
Bin der Dirk 47 Jahre Junge arbeite bei einen Industriereinigungsunternehmen im Raum Köln und gehöre dort der Abteilung für Arbeitssicherheit an. Ich selber bin Ausbilder für Flurförderzeuge, Kran und Hubarbeitsbühnen. Zudem unterstütze ich noch meine Kollegen in der Arbeitssicherheit.
So das war es erst einmal von mir.