Beiträge von MSS

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  • Oberste Leitung

    Ja hast du Recht, war zu lange beim Bund. 😎


    es soll ein Startgespräch werden, ist die Größte Sicherheitsfirma die es gibt, da werfe ich auch meine ganzen Praktikum absolvieren, also alle. Das Gespräch ist mit dem NL-Leitung, würde gern noch den BR sowie Qm Bereich mit involvieren.

    So zumindest mein Plan.

  • Vorstellung

    Hallo, ich bin der Sven.
    bin neu hier, habe am 13.6 mit der Ausbildung zur Sifa begonnen. Bin 46 Jahre alt und komme aus Dresden bei Sachsen.

    Denke werde in Zukunft einige Fragen haben zu dem einen oder anderen Thema.

    In diesem Sinne ein schönen WE.

  • Oberste Leitung

    ich dachte daran

    Einstiegsphase:

    - Begrüßung und Vorstellung beider Seiten

    - Gegenstand der Beratung/des Gesprächs


    Hauptphase:

    - Anliegen/Anlass der Bestellung

    - wo steht der Betrieb/ IST- Zustand Arbeitsschutz

    - Beteiligte Akteure (Betriebsarzt, Führungskräfte, Personalvertretung)

    - aktuell zu lösende Probleme/ Handlungsbedarf in Bereichen

    - stehen Veränderungen an (Demographisch, organsatorisch, etc. )

    - Notfall-/ Alarmplan

    - Ersthelfer, Brandschutzbeauftragte

    - Unfälle, Berufskrankheiten/ berufsbedingte Erkrankung/ Wiedereingliederung

    - Gestaltung Arbeitsplatz (Thema Homeoffice, Vergrößerung des Unternehmens)

    - Standpunkt herausfinden (zum Arbeitsschutz, zu Maßnahmen, zur Thematik allgemein)

    - Welche Ziele verfolge ich, welche Ziele verfolgt der Arbeitgeber ggf.

    - Vorteile für die Zusammenarbeit

    - Spielraum Ressourcen (welche Ressourcen stehen bereit, welche kann man aquirieren)

    - Aufgabenbereich klar definieren


    Schlussphase:

    - Zusammenfassung der wichtigsten Punkte des Gesprächs

    -Festlegung von Themen und Zielen für den nächsten Termin

    - Festlegung der künftigen Kommunikation