Beiträge von Sturm

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    Hallo Zusammen,


    die Leute sind müde! da helfen auch keine Gespräche und Aushänge mehr! Ich bin der Meinung das es ohne nächtlichen Ausgangssperren nicht gehen wird.


    Die Leute treffen sich im privaten Bereich im Partyraum des Nachbarn, feiern und schauen in großen Gruppen ohne Mundschutz Fussball!

    Ich wohne auf dem Land und bin nach der Arbeit immer draußen unterwegs. An bestimmten Plätzen sieht man das nächtliche Treiben anderer Gruppen. (Kippen ohne Ende, leere Dosen und Wodkaflaschen) Ich habe diese Woche allein 40 Dosen leere Bierdosen gesammelt! Die Leute haben zu viel Geld! 10 Euro Pfand an zwei Tagen.

    Die Plätze sind gut gewählt, da kommt keiner Nachts vorbei so das die Ausgangssperren auch nichts bringen würden.


    Ich habe den Mund gewaltig voll von diesen Politikern. Total Realitätsfremde Entscheidungen am Bürger vorbei, wissen die eigentlich was sie tun?


    Das einzige was was bringt ist Impfstoff zu besorgen und Produktionskapazitäten dafür schaffen und nicht alles aus dem Ausland beschaffen weil es billiger ist. Wie Billig sieht man ja jetzt.

    Hallo Zusammen,

    ... naja.... kommt auf die Firma und auch auf die sich darin austobenden Führungskräfte an.

    Ich habe es aktuell damit zu tun, das egal was ich sage ich ewig herum diskutieren muss und wenn ein Mann mich bestätigt, dann ist es natürlich klar. Was ich auch oft beobachte... da wird in meinem Beisein meine Aussage einem Mann gegenüber wiederholt und abgewartet, ob er zustimmt...

    Dabei bin ich die einzige Fachkraft in diesem Laden...

    Den Eindruck von E.weline kann ich in manchen Unternehmen nur bestätigen. Ich habe in so manchen Meetings nur mit den Kopf geschüttelt.


    Ich persönlich habe nur Gute Erfahrugen in der Zusammenarbeit mit Frauen gemacht, sehen wir mal davon ab das es vor allen bei den Frauen insbesondere in der Produktin untereinander nur Zoff gab.


    Ich habe selber habe unter mänlichen ind weiblichen Führungskräften gearbeitet. Die Zusammenarbeit mit weiblichen Führungskräften war immer einfacher weil man sie überzeugen konnte. Bei den mänlichen Führungskräften war das nicht immer so. Viele haben sich wie die Fahnen im Wind gedreht und viele haben nur das Wissen ihrer Mitarbeiter abgezogen um Karriere zu machen.

    Hallo Zusammen,


    ich kann den ganzen Schrott nicht mehr hören, jede Minute muss ich in den Medien/Instituten was anderes hören. Das macht mich wütend die sollen endlich mal ihre Arbeit machen und nicht die Leute verrückt machen. Zur Zeit geht so ziemich alles schief!

    Hallo Zusammen,


    Was heißt jung! Als ich meine Ausbildung zur SiFa begann gab es bei uns in der Gruppe nur über ich sage mal 30-35 Jahrige, leider war keine Frau dabei.

    Damals gabe es auch nur sehr wenige Frauen in den Technischen Berufen sieht man mal von den Technischen Zeichnerinen ab.

    Meiner Meinung aber lag es an den Zugangsvorraussetzungen damals. 95 Prozent der Lehrgangsteilnehmer waren Meister o. Techniker der Rest Ings.

    Als ich meinen Meister gemacht habe musste man noch fünf Jahre als Facharbeiter gearbeitet haben.

    Also mit 20 ausgelernt, 15 Monate Bundeswehr plus fünf Jahre Facharbeiter dann noch die Wartezeit damals um einen Platz in der Meisterschule zu ergattern dann 2,5 Jahre Ausbildung plus Ausbilderschein zum Meister auf Abendschule da ist man eben älter.

    Heute ist das anders Ausbildung im Anschluss Technikerschule und dann SiFa Ausbildung. Also ist man jünger.


    Ich selber (62 Jahre) werde immer mal wieder von Headhuntern angesprochen den Job zu wechseln auf meine Frage warum sie noch so einen alten Knacker haben möchten kam immer die Antwort: Lebenserfahrung, noch sehr gute Ausbildung, alter Hase dem man nichts vormachen kann und auch keinen was vormachen will, Kommunikativ, ruhiges Auftreten und Empfehlungen.

    Hallo Zusammen


    wir unterweisen in Deutsch! bei uns wird keiner eingestellt der der Deutschen Sprache in Wort und Schrift nicht mächtig ist.

    Wir sind ein kleines mittelständiges Unternehmen und können uns keinen Dolmetscher leisten auch der Aufwand BA,s in verschiedenen Sprachen zu erstellen ist für uns zu groß.

    Allerdings bemerken wir seit einiger Zeit, das einige wenige unserer Mitarbeiter bei der Einstellung sehr gut deutsch sprachen aber mit der Zeit immer mehr schwierigkeiten mit deutsch haben weil sie in der Familie nur in der Muttersprache sprechen.

    Hallo Zusammen,


    ich kann die Aussage von Andi nur bestätigen, wir hatten den BG Messdienst auch im Unternehmen wegen Löträuche beim Löten von elektronischen Baugruppen. Die waren schnell verfügbar und für Mitglieder kostenneutral. Wir hatten mit unserer AP kontakt aufgenommen der hat alles weitere veranlasst.


    Die Ergebnisse haben wir dann in unserer Gefährdungsbeurteilung eingebunden.

    Hallo Zusammen


    Bei uns läuft es wie bei Mick! Der Arbeitschutz ist nicht ausgesetzt, aber runtergefahren. Begehungen finden zurzeit nicht statt.

    Es darf auch kein Betriebsfremder ins Unternehmen. Ausnahmen sind Wartungen u. Reparaturen.


    90% der Büromitarbeiter sind bei uns im Home Office.

    ich bin da anderer Meinung! :cursing:Es ist eine Schande es geht nur um Kohle! ist egal wo man hinschaut. (Fussball, Wintersport, Medien unsw)

    In diesen Zeiten braucht man auch mal ein wenig Spasssss! Hellau!

    Bei uns gab es sofort eine schriftliche Anordnung der Geschäftsleitung. Auch OP und FFP2 Masken wurden sofort beschaft und an die Mitarbeiter verteilt.


    Ich finde da ist unser Chef sehr vorbildlich. :doppelthumbsup:


    Einen Corona schnelltest gab es auch kurz vor Weihnachten für die gesamte Belegschaft.

    Hallo Zusammen

    Ich habe die FFP2 Masken ohne Ausatemventil gestern über 4 Std ohne Probleme getragen. Zugegeben das Atmen fällt einen am Anfang schwerer aber es ging. Probleme sehe ich bei Mitarbeitern die Probleme mit den Bronchen o. Lunge haben.


    Einige Mitarbeiter haben Probleme mit Hautausschlag und Jucken um den Mund- Nasenbereich bei den Masken. Aber die Überwiegenden Mitarbeiter haben keine Probleme. Wir sind aber noch in der Testphase. Bei und gibt es Probleme mit der Tragedauer wie soll des im Unternehmen eingehalten werden?


    Vor allen im privaten Bereich die Masken sind teuer und einige Mitmenschen tragen Ihre FFP2 Masken schon Wochenlang. Wer soll das kontrolieren?